حساب نقاط الترقية في نظام ترقيات العسكريين الجديد بالسعودية

نظام ترقيات العسكريين الجديد تعتبر من أكثر التساؤلات التي تطرأ على أذهان كافة الأشخاص التي التحقت جدد بالوظائف العسكرية، وقد تم التوضيح بأن الترقية تكون على أساس سنوات الخبرة لجميع الضباط المقيدين في النظام العسكري السعودي، وقد تم توضيح الخطوات الصحيحة في حساب النقاط سنتعرف على التفاصيل الكاملة .  فصهقت بناء على ما تم الاعلان عنه رسميا من الجهات المختصة ;

نظام ترقيات العسكريين الجديد 

يعتبر نظام الترقية في المملكة العربية السعودية للمقيدين في العمل على حسب النقاط، ويتساءل العديد من الأشخاص على أهم الأمور التي يتم احتساب عليها نقاط الترقية وقد تم التوضيح بأنها كالتالي: 

• يعتبر الأداء الوظيفي من أهم الأمور التي يجب الاهتمام بها حيث أنه يتم قياس نسبة تعاون الضابط مع أصدقائه، وأيضاً مدي قدرته علي العمل في تيم جماعي. 

• والتدريب والتطوير من أكثر الأمور التي يجب الاهتمام بها للضباط حيث أنه يتم التعرف على مدى قدرة الضابط علي التطوير من ذاته في العمل، ولا يقتصر الأمر على ذلك بل من الضروري تقييم الأداء الذهني للضابط عن طريق بعض الاختبارات الذهنية التي تقوم بها إدارة الأمن العام. 

  قرار ملكي بإلغاء سعودة 13 مهنة وفتح الباب للعمالة الأجنبية للعمل في هذه المهن في السعودية

  عيدية غير متوقعة .. صرف دعم إضافي في يونيو ضمن حساب المواطن لهذه الفئات بمناسبة العيد

اقرأ أيضا: شروط الاستفادة من حافز استدامة افراد توطين

طريقة حساب نقاط الترقية للعسكريين 

يتساءل الكثير من العسكريين الجدد على جدول احتساب نقاط الترقية العسكرية حتى يتم التعرف على نظام الترقية الخاصة بالعامل، وقد تم توضيح الطريقة التالية: 

• أوضحت هيئة الأمن العام أنه يتم منح الضابط نقطة علي كل عام في خلال الأربع سنوات الأولى للضابط. 

  عيدية خرافية للمتقاعدين في السعودية .. زيادة استثنائية في الرواتب قبل عيد الأضحى بأيام

  صـدمـة للحجاج .. قرار عاجل بمنع هذه الفئة العمرية من الحج في 1446 من السعودية

• ومن بداية السنة الخامسة يتم حصول الضابط على 5.5 نقطة، وفي السنة السابعة يتم من الضابط 7 نقاط. 

• ففي السنة الثامنة يكون وصل عدد نقاط حوالي 10 نقاط، وبعدها يتم منح الضابط نقطتين علي كل عام بعد ذلك. 

• بينما أيام التدريب يتم منح العامل نصف نقطة فقط علي كل 12 يوم تدريب كحد أقصى. 

  توسع غير مسبوق في مناطق الهدد بمكة .. أحياء جديدة تدخل ضمن الإزالة وأمانة العاصمة تعلن تفاصيل هامة لأول مرة

  الأرصاد السعودية تعلن عن صيف ملتهب ودرجات حرارة تتخطى الحدود لأول مرة في تاريخ المملكة - وهذه المناطق الأعلى حرارة

 شروط الترقي في وظائف الأمن العام العسكري 

يتساءل العديد من للعسكريين جدول احتساب نقاط الترقية وقد أوضحت بأن هناك بعض الشروط التي يجب توافرها في كافة العسكريين المقيدين فعلياً لدى المؤسسة حتى يتم اعتماد نظام الترقية الخاصة بهم، وتتلخص هذه الشروط في الآتي: 

• من الضروري أن يكون العسكري حاصل علي مؤهل عالي حتى يتم حصوله على الدرجة العاشرة من العمل العسكري. 

  عاجل .. إنذار أحمر لسكان الرياض - عواصف غبارية تغطي السماء حتى هذا الموعد ويمنع الخروج من المنازل

  صيف لا يحتمل .. الأرصاد السعودية تحذر الحرارة ستتجاوز 50 درجة في هذه المناطق – الاستعداد واجب

• حجب الترقية علي العسكري في بعض الحالات منها خروج الضابط إجازة، أو تحويله إلى المحاكمة العسكرية، أو في حال كان لديه اى مشكلات أخلاقية في محل العمل. 

• من الضروري أن يكون العسكري لدية خبرة في مجال العمل العسكري لمدة عامين كحد أدنى. 

اقرأ أيضا: كيفية الاستعلام عن نتيجة فحص الزواج بالسجل المدني في السعودية

الدورة الحتمية كم نقطة؟

أوضحت هيئة الأمن العام بأن الدورة الحتمية من الدورات التي يجب على الضابط المرور بها، وقد أوضحت بأنه بعد اجتيازها يتم منح الضابط 10 نقاط. 

كم نقطه على الدبلوم؟

المجموع الكلي الدبلوم حوالي 95 نقطة يتم حسابها كالتالي يتم منح الضابط  علي 50 نقطة للدرجة العلمية الخاصة به، وعلى كل درجة علمية أخرى يتم منح الضابط نصف نقطة إلي أن يتم استكمال عدد النقاط كاملة. 

كم مدة الترقية من رقيب إلى رقيب أول؟

يحتاج العسكري مدة 4 سنوات كحد أدني حتى يتم حصوله على ترقية من رقيب إلى رقيب أول، وفي السنة الخامسة يتم حصول الموظف على رتبة رئيس رقباء. 

تابع جديد سعودي صح عبر Google News